2020年8月29日，大关中学附属小学全体教职工迎来了政治生活中的一件大事，第四届三次教职工大会隆重召开了！这是大关附小教职工民主参与学校管理，发扬主人翁意识的重要表现。本次大会的主题为“构建协作共同体，汲取发展新动力”。大会共有3个代表团63位代表参加，会议由工会委员方旭同志主持。

会议在庄重的国歌声中拉开帷幕。议程一：校工会主席陆伟忠同志致开幕词。议程二由学校党支部书记、校长胡建芳首先对教育教学、教师福利、学校安全、教学设备等方面共8个提案进行解答，并结合学校的实际对存在的问题提出了改进意见和具体办法。其次胡校长就《杭州市大关中学附属小学教师奖金‘补齐’发放方案》为全体教师进行解读，本方案认真贯彻落实市、区各教育行政部门相关文件的要求并结合学校的实际，从工作量及工作业绩进行量化考核，对教育教学有突出贡献，承担学校急、难、险、重工作进行适当的上浮一定比例的奖金，其目的是让教师们能够更好的投入到教育教学工作。

紧接着第三个议程胡校长作了主题为《构建协作共同体，汲取发展新动力》的新学期工作报告。报告从学校发展的迫切性与必要性拉开序幕，带大家分析了一个优秀团队对个人的影响力和团队合作的好处，确定了新学期学校发展的总体目标：第一、抓好队伍建设，形成一支同学习、同进步的团队；第二、进一步落实德育工作，发挥团队作用，常规中创新、活动中渗透。本学期以“勤俭节约”为重点，让老师及孩子养成“饭菜适量，节约粮食”的好习惯。开展好“校园小志愿者”活动，继续完善飞梦币评价体系活动，指导各班做好优秀班集体创建工作等；第三、立足项目组建设，提高课堂实效性，提升学生素养。加强教学常规管理，继续深入研究“四环一链”教学模式。有效推动教研组建设，重在抓实效；第四、科研及培训工作要依靠团队，助力青年教师成长；第五、营造校园特色氛围，对外广泛寻求平台。让学生多与兄弟学校进行交流，同促进、同成长。校长的新学期工作计划目标明确、举措具体，各条线的工作从面落实到点，给在座的每一位教师指明了工作的方向，为打造拱墅区家门口的新好学校助力，博得全体教职工的阵阵掌声。

第四个议程：代表们分3小组对校长的新学期工作报告、教师奖金‘补齐’发放方案、学校财务报告、工会财务报告进行讨论评议。胡建芳、曾文明、王雄云、邓敦西4位校级领导也到各小组参与讨论。代表们畅所欲言，对学校关于教师奖金‘补齐’发放方案发表了自己的观点并通过投票的形式，通过了学校教师奖金‘补齐’发放方案。此举，充分发挥了代表们“民主决策、民主管理、民主监督”的参政议政作用。充分体现了教职工主人翁的责任感。

第五个议程：为了更好的做好开学工作，在会上王雄云副校长再次部署了开学后各项疫情防控工作，进行了一场疫情防控专题培训，千条万条安全第一条，让在座的教师一定要提高警惕不松懈，把防控工作落实到每个细节上，确保开学安全、有序、高效。

最后一个议程由曾文明副书记致闭幕词。此次会议对提高教师参与民主管理，构建和谐校园，发挥了积极作用。在新学期即将到来之际，希望大家把今天的大会当做新学期起航的号角，不辱新时代的使命，争创一流的业绩，为附小增光，为人生添彩，为打造家门口的好学校继续努力，不断前行！