1.每周保证一小时的政治或业务学习时间，不断提高全体职工的思想、业务素质，适应教育改革和素质教育的需要。

2.每月召开一次工作会议，统一步骤，精心安排工作。

3.每学期召开一次小学民主生活会，开展批评和自我批评，做到互相监督，互相帮助。

4.定期召开“巾帼建功”领导小组专门会议，研究总结示范岗工作，为学院工作献计献策，提出合理化建议和意见。

5.每次参加学习和会议的人员必须自觉遵守学习、会议纪律，认真摘录笔记，不做其他事情或讲空话，要专心听讲，努力提高学习和会议的效率。并把参加学习、会议的表现作为职工年度考核内容之一。

6.学习交流制度。当会议中需围绕学习内容开展研讨，岗位成员要踊跃发言，共同提高。并及时反馈学习情况，总结交流学习经验，分析问题，往上提高。创建小组要以信息报道等形式，及时把学习动态和主要成果宣传上报。

7.考勤记录制度。集中学习实行签到制，岗员因事或因公不能参加学习，应事先请假，事后补充学习。

8.学习材料归档制度。创建小组要做好学习、宣传资料的收集整理归档工作，以供借鉴和保存，要对学习时间、学习内容、考勤签到等做好详细记录。