坚持正道,深耕细作,打造一流品牌小学

杭州市大关小学教育集团

传承与发扬正道文化是大关小学教育集团始终保持旺盛生命力,始终保障各项工作高位运行,始终拥有良好社会声誉和家长极高满意度的重要法宝。

坚持正道,我们保持定力。面对外在社会的种种搅扰,面对自媒体时代的种种喧嚣,我们始终遵循教育规律,把握学校教育的特征和优势,不搞运动,不做违背教育规律的事,不粗暴改革,不夜郎自大。

坚持正道,我们守正创新。始终坚持求美向善文化的建设,始终坚守“学科向左,艺术向右”战略的不断深入,依托强烈的校园文化认同,我们开拓创新,在教育国际化、课程设计与实施、艺术特色、轻负高质、文化建设等方面不断刷新坐标。

坚持正道,我们初心不改。以学校三年规划为目标,积极主动,以终为始,坚持要事第一,寻求双赢思维,实践统合综效。就这样,我们一年一个脚印地朝向目标规划不断前进,为打造一流品牌小学不遗余力。

正是在正道文化的坚持下,我们全体教职员工凝心聚力,并且以自己的美善形象最大程度地唤醒了学生、家长以及社会的全心关注,在学校工作的各个层面深耕细作、同舟共济,推动着大关小学教育集团的不断发展。

一学年来,我们完美绽放G20,迎接时任省委书记夏宝龙及诸多省市区领导的视察与慰问,迎接教育部开学视导,迎接中国健康教育中心现场调研,学校在特色打造、教学组织、校园安全、健康教育等方面得到领导们的一致首肯和高度赞赏。

一学年来,我们成功获评首批“美丽学校”、“杭州市优秀职工之家”,“拱墅区教育系统先进基层党组织”,英语组获评“巾帼文明示范岗”、艺术获评“服务G20杭州峰会立功竞赛工人先锋号”。

一学年来,我们举办2017新年音乐会、“原觉•稚现”意现课程师生绘画展、成立艺术教育专家委员会,举办2017国际儿童阅读大会、参与全球旗袍大会、举办全员运动会、艺术节、科技节、阅读节等等,为学生搭建活动平台,烙下大关印记。

一学年来,我们名师打造稳步推进,一大批“省优秀教师、省教坛新秀、市优秀教师、市育人工作先进个人、功勋班主任、春蚕奖”涌现出来,在语文、数学、英语、音乐、美术、班队等多个学科领域,一批在省、市、区具有话语权的老师正在形成。

一学年来,学校在《中国教育报》、浙江电视台、杭州电视台、《中国教育在线》《钱江晚报》、《杭州日报》等各类媒体就轻负高质、教育国际化、艺术特色、全员运动会等各个领域全方位展现学校亮点,仅20171月至6月,在市级以上媒体就有全面报道18次,极大地提升了知名度和美誉度。

一学年来,学校真可以说是精彩纷呈、高潮迭起,这也彰显了学校师生人尽其才、众志成城的繁荣盛况。

2016学年第一学期的工作目标达成情况

目标一、举办2017新年音乐会暨大关艺术品牌专家顾问团成立仪式

目标负责人:罗才军                       目标完成情况描述:完成

1228日,学校在申花校区音乐厅华丽上演“百年大关,新颜绽放”2017新年音乐会,来自全国、省、市、区的40多位领导嘉宾和学校友好单位代表、退休教师代表、家长代表、学生等济济一堂,共襄盛举。音乐会集中展示了14个精品社团,近300位学生参与演出、展示和引导。音乐会上学校成立了艺术教育专家委员会,举行了隆重的聘任仪式。《中国教育报》专版报道我校艺术教育成果,中国教育报微信公众号、浙江电视台钱江频道、浙江在线、都市快报、杭州日报、拱墅教育微信公众号等多家媒体做了报道,极好地刷新了办学特色品牌。

目标二、全力以赴,保障校园和谐,彰显党员先锋

目标负责人:李启林                       目标完成情况描述:完成

中国教育报、杭州日报分别以整版报道我校的轻负高质、教育国际化成果及艺术特色品牌,另有浙江少儿频道、钱江频道、中国教育在线等10多家省市媒体从各个角度展现学校亮点。学校通过大型活动凝聚人心、在服务保障G20、新年音乐会、艺术甄别等活动中,干部冲锋在前,老师爱岗敬业,受到杭州市总工会、教育局和街道的表彰。学校工会帮助组织老师假期疗休养活动、开展体锻活动、青年教师联谊等,愉悦教职工身心。学校在区教育系统“毛泽东诗词朗诵大赛”中荣获一等奖;集团艺术组荣获工人先锋号;学校老师在区组织的各类比赛中成绩优异,学校团支部得到团区委副书记孙云的高度肯定。

目标三、积极打造“以美育人”的大关课程体系

目标负责人:邵珠利                         目标完成情况描述:完成

学校借机区课改种子学校契机,在华师大何伟强、周文叶两位课程专家指导下,梳理完善了大关小学“以美育人”课程规划,确立了“以美育人,让每人孩子拥有更多可能性”课程框架顶层设计,并于9月接受现场答辩,通过专家论证。本学期强势推进“意现山水”品牌课程,举行“意现山水”课程师生画展,获得广泛好评。深入推进国际理解课程建设,并成功申报区国际教育特色品牌项目;谋划相乐校友课程建设,学校课程一年来大事记共24项,有课程建设系列报道进行全面宣传。

目标四、实施艺术护照,探索完善大关特色的核心素养评价体系

目标负责人:孙慧敏                         目标完成情况描述:完成

9月,学校开始在一年级中试行艺术护照,以新年音乐会、意现画展、社团展示活动等为契机,让孩子们用心感受艺术氛围,开启艺术之旅。护照实施坚持以课题引领,开展实践研究珠利艺术护照的有序实施。以《巧用‘艺术护照’,探索艺术素养评价途径研究》为题,在市教科所沈美华老师的指导下,积极开展课题研究工作。利用各种途径助力护照推广。结合学校的各种对外展示活动,大力推广艺术护照教育理念。夏宝龙书记对于学校能通过艺术护照这个载体,丰富学生的艺术修养、增强艺术底蕴、反哺学生对乐曲的理解大加赞赏。

目标五、落实轻负高质,打造轻盈童年,保障学科教学质量

目标负责人:林上幸                     目标完成情况描述:基本完成

结合区教师进修学校学科教研主题,积极引导教研组进行有温度的课堂、轻负高质课堂研究,推进一本作业本建设,年度考核为满分;以联合教研展示的形式,组织各学科相应的活动,让一线优秀学科教师总结经验,进行观点报告;积极邀请包括贾志敏、陆虹、叶柱、凌霄燕等各个学科专家、教研员进行专业引领。课堂教学观测模式探索开展课堂教学“回头看”活动;建立语、数、英、科各学科单元教学质量监控制度,积极配合教育技术处推进教学质量分析系统创建。

目标六、倡导应用融合,聚焦信息化亮点打造、应用推广与成果积累

目标负责人:韩芳                      目标完成情况描述:基本完成

微信企业号已成为家校沟通、移动办公的常态;学校网站已经完成中、英文版的建设。美术创意教室添加了3D打印设备,在电脑绘画的基础上,逐步向3D建模与打印方向调协课程;暴风影音厅设备添置完成,学生已经开始初步的电子乐器演奏学习。信息化亮点打造方向基本明确,规模基本形成,重在应用融合。

目标七、积极参与省市艺术节赛事,持续刷新学校艺术品牌

目标负责人:夏珏及全体艺术组教师          目标完成情况描述:完成

民乐大合奏《丝绸之路》获省一等奖、民乐大合奏《赶街》获市一等奖、民乐小合奏《驼铃响叮当》获市一等奖、表演唱《背起我的竹背篓》获省一等奖、四(1)班胡羽恒的绘画作品获市一等奖最高分、新创戏剧《微信,微信》获创意戏剧表演的“最佳创意奖”武术舞蹈《自古英雄出少年》获市艺术节“综艺大舞台”节目展演优秀节目展演奖。此外,艺术组全力开展音乐会节目准备、艺术长廊立体手工作品布置,发行国乐少年光盘,举办“意・现”课程师生绘画作品成果展。获得“服务G20杭州峰会立功竞赛工人先锋号”称号。

目标八、创新研修形式获评校本优秀,激发科研热情提升科研等级

目标负责人:严莹                           目标完成情况描述:完成

本学期继续立足科研课题网络建设,以罗才军校长省级课题为龙头,本年度完成1个省课题结题,2个市课题结题,8个区课题结题;同时有9个课题在区立项,立项比率为56%。另有《小学“美善”国际理解课程的开发与实施研究》立项为杭州市2016年教育国际化专项课题;《基于“旭日学校”的发展群青年教师培养课程开发与实施研究》立项为浙江省教师发展规划课题“十三五”第一轮课题2016年杭州市中小学和幼儿园教学研究(普教)评比中罗才军、邵珠利负责的课题分获课题成果一、三等奖。学校课题研修网络已基本形成,提升教科室等级的硬件条件已基本具备。在2015学年校本研修项目评比中获得一等奖。

目标九、全面打造“以美育人”课程,彰显“美善相乐”德育品牌,成功创建区“美丽学校”

目标负责人:阮亚孜                          目标完成情况描述:完成

学校从美丽校园、美丽班级、美丽课堂、美丽教师、美丽学生、美丽家长六个方面整体架构以美育人品牌,积极彰显学校“美善相乐”的德育建设,涌现了书画特色六(2)班、最美阅读教师三(1)班、二(6)班、生命教育特色五(5)班等特色班级。通过夯实学生行为习惯养成训练,完善“美丽学生”评价体系,培育具有大关特色的美丽小公民。在12月杭州市教育局组织的美丽学校创建审核工作中,认真做好备检工作,全面展现了学校的理念、特色和亮点,赢得专家组的一致赞誉,成功获评“美丽学校”。

目标十、圆满完成两校区各项装修、场馆建设,提升校园文化品位

目标负责人:张国民、卢斌、蔡玲玲        目标完成情况描述:完成

全力完成了之江校区各专用教室、民乐馆升级改造工程以及申花校区部分专用教室、绿化休闲场所全面改造工程。之江校区家长接待中心建设增设主题墙,绿植布置,已经成为家校沟通、社会征询、家委会办公的重要场所。两校区借用物品手续齐全、完整。两校区固定资产入库及时,借用物品都通过调拨单进行, 2017年度基建项目经校长室、总务处多次研讨现已全部上报。

2016学年第二学期的工作目标达成情况

目标一  内外兼修,提升校园文化品位,着力学校教育国际化

目标负责人:罗才军                     目标完成情况描述:完成

63日,成功举办“2017国际儿童阅读大会,来自马来西亚、台湾、北京、吉林、山西、福建等各高等院校、教研室的儿童文学专家学者及各省市教师代表济济一堂,通过课堂展示、主题报告、高端论坛等多种方式交流先进的儿童阅读理念和国际化的儿童阅读推进策略。活动充分展示了学校儿童阅读推广成果,也刷新了师生、家长的儿童阅读实施理念。此外,在国际化高端活动推进上,学校被确定为中国丝绸博物馆、杭州市旅委重要协作单位,5月26日作为小学唯一代表参与“全球旗袍大会”,使大关学子又一次亮相世界舞台,大方自信的素养以及精湛的表演博得了普遍好评。6月22日参加中国与哈萨克斯坦、吉尔吉斯坦三国联合申报世界文化遗产“丝绸之路”成功所举行的“天山之夜”活动。本学期,学校与西澳大学孔子学院、美国杜阿尔特联合学区成功签署合作协议,为学校高端国际交流创造了更新的条件。

在学校文化品位的提升上,本学期基本完成之江校区民乐馆现代数字化体验馆的升级改造和申花校区百年校史馆的建设。学校在保障教育生态、着力课程建设及夯实学科质量上深耕细作,在教育部开学视导、中国健康教育中心现场调研中得到高度评价。

目标二  加强党团工会职能,凝心聚力,不断增强学校美誉度

目标负责人:李启林                       目标完成情况描述:完成

学校党支部积极凝聚全体教师弘扬学校美善文化,坚持正道,和谐发展。已在申花校区完成党员活动室建设,创新优化“青年义务岗、党员微信群、听读党章”等党建特色项目,扎扎实实推进党性涵养、党风建设,面对极个别出现的违背党风师德的行为能及时制止,加以谈话、提醒和教育。本学年,获评拱墅区教育系统“先进基层党组织”。工会关心教师的身心健康及幸福生活,把党政领导的关心和爱护送给每一位教师。建立医疗互助、安康保险、组织疗休养、开展文化生活、“三八”妇女节观影活动、庆“六一”塑形绘教师亲子活动等,组织全体教师读书、青年教师联谊活动等。学校被评为“杭州市优秀职工之家”,学校英语组被评为“巾帼文明示范岗”等集体荣誉。 6月29日,党团支部协同家委会,联合德育处、少先队和艺术组,共同开展“大手牵小手,剿灭劣V类,最美是杭州”大环保公益活动暨2017届毕业典礼。本学期,在办公室及外宣组老师们的共同努力下,学校在浙江电视台、教育在线、杭州电视台、杭州日报等媒体刊发正面报道19次,在拱墅内网报道43篇,不断增强学校的知名度与美誉度。

目标三  持续推进“以美育人”课程体系建设,探索学科课程整合及拓展性课程开发,谋划2017学年课程具体实施方案

目标负责人:邵珠利、葛蓉丽                目标完成情况描述:完成

学期对集团全体教师进行了学校“以美育人”课程纲要的集体培训,印发全校教师人手一份课程规划方案。本学期召开精品课程专题会议4次,研讨意现课程、国际理解课程、相乐校友课程的开发。其中国际理解课程1.0版已经完成并顺利通过结题;国际理解课程2.0版和相乐校友课程按计划继续推进。主动担当课改种子校责任,420日,组织“和美大家”发展群群走课课程研讨活动,邀请华师大朱伟强教授为群教师作报告,引领群课程改革。5月25日举办了“2017社团成果展示”,邀请少年宫领导和“和美大家发展群”的学校领导及学生观摩并交换了节目,互相学习,赢得好评。69开展了社团课程暨校精品课程发布会,邀请区课程部何丽红主任及群内其他学校课程部主任共同见证。学校还邀请了华师大朱伟强教授来校一对一指导拟送区参评课程,同时对学校重点课改培育项目进行指导。因本学期未开展区、市精品课程评比,所以没有课程被评为精品课程,但各项工作都在积极准备中。

举行集团科技节活动,由叶晶晶老师领衔,制定详细方案,责任到人,全面备战。本次科技节学生获一等奖5人次,二等奖18人次,三等奖33人次。叶晶晶、吴复庆、王玲玲三位老师均获优秀指导教师奖,学校成功获得“优秀组织奖”。

目标四  推进艺术品牌纵深发展,打造学校美善相乐德育品牌

目标负责人:孙慧敏、阮亚孜             目标完成情况描述:基本完成

扎扎实实推进艺术护照的实施,以一年级为试点,开展班主任和骨干家委会成员的线上护照使用培训,并及时结合学校校园艺术节正常使用。在市教科所沈美华、金卫国副所长的指导和引领下,开展艺术护照区级课题研究。融合学校艺术教育专家委员会、艺高文化等力量,积极开展“艺术大师进校园”活动,聘请著名二胡演奏家高韶青、中国美院美术教育系副主任高文教授进行集体授课,提升师生艺术品位。本学期继续引入高端平台,在全球旗袍大会及全国优秀合唱团邀请赛等多个层面展现大关学子风采。

加强行为习惯养成教育,规范月主题教育活动,以期初激活、期中巩固与期末总结相结合,而且将此落实到学校运动会评选精神文明奖、社团展示等各项活动中去,夯实了学生常规习惯的养成。通过班主任研修促进班主任专业化成长。本学期,闵丹微老师获区班会课一等奖,何陈敏、施国斌老师分获区班主任技能大赛二、三等奖。做好与家委会的联络对接工作,组织家长定期参加智慧家长学堂培训,组织好学校的护学岗,幸福膳食岗。学校获评2016学年雏鹰红旗大队,吴畅婧老师获“十佳辅导员”,王伊然同学获“十佳少先队员”称号。6月,徐子琪同学作为杭州市少先队员代表参加了浙江省少代会。学校还成功承办了拱墅区第九次少先队代表大会。

建议加强顶层设计,在“美善相乐”德育品牌的基本课程内容设计、梳理与打造,以及集团班主任专业化成长竞赛的组织与梯队完善上仍需落到实处。

目标五  保障学科质量,落实轻负高质,开展系列学科展示活动

目标负责人:林上幸                   目标完成情况描述:完成

本学期,依托学校课堂深犁活动,多次邀请名师名家进校指导,为名优教师搭建平台,促进青年骨干教师发展。其中林上幸老师将代表杭州市参加2017年浙江省小学语文课堂教学大赛。朱玲燕老师获得小管会赛课一等奖。吴畅婧老师获得语文教师素养大赛一等奖,楼潇潇老师获区科学优质课评比一等奖。夏珏、周翌、沈星凯等多位老师在市、区各级各类比赛中获奖。学校班子在学期初考察学军小学,深入了解学科日常教学、作业批改、单元质量过程性监控等经验,把牢学科质量底线,积极推进学科网络质量监控系统,在区进修校组织的语文、数学、体育、音乐、美术等学科质量检测中,均名列前茅;其中音乐在全区25所抽测小学中,之江校区排第一、申花校区排第五,7所A类学校我们占俩;美术抽测两校区优秀率均在90%以上,也在第一集团的5所学校之内。两校区四年级语文、数学,六年级语文、数学综合指数均大大超过全区平均值,之江四年级的语文综合指数达到0.9910,数学达到1.0,六年级语文达到0.94.数学达到0.97.区平均为0.85和0.80。在此,我建议大家给所有抽测学科教师及团队给予热烈的掌声。此外,学校阅读节、科技节、运动会等学科活动精彩纷呈、安全有序,营造了良好的校园学习氛围,也给予了学生更多的展示平台。

建议在学科质量过程性监控、一本作业本建设及13年级无纸笔测评制度完善上着力加强顶层设计,充分发挥教导处作用。

目标六、倡导应用融合,聚焦信息化亮点打造、应用推广与成果积累

目标负责人:韩芳                     目标完成情况描述:完成

本学期刷新了信息化应用亮点打造,3D创意和电声乐队社团组建完成并正常有序地开展教学。电声乐队还拍摄了相关短片,3D社团作品已经开始陆续上架展览,民乐主题社区在施工完成后将全力进行开发和应用。本学期完善了校园网所有模块的信息建设,在校园网成绩分析与报告单打印模块开发上,多方沟通,做了全面的需求分析,督促服务商按时保质完成系统开发,并在应用指导上作了大量的技术保障工作。完成两校区录播教室建设,使所有设备上架应用。教育技术处各项工作各有分工,人尽其才,物尽其用,各项赛事师生均能积极参与。

建议加强信息技术课程开发建设及科研课题研究,力争在省市乃至全国信息化大赛中师生能有所斩获。

目标七、锤炼艺术品牌,备战艺术节,尝试成立艺术教师工作坊。

目标负责人:夏珏及全体艺术组教师        目标完成情况描述:完成

推进艺术品牌建设,2017年浙江省中小学生艺术节将有绘画、书法、立体造型、摄影、综艺等项目参评,综艺节目后期还在不断挖掘及录像推进中。组织参加2017年杭州市中小学生舞蹈、戏剧比赛,已为10月底的光盘初评做好准备。学校小组唱参加2017“童心向党”杭州市第十二届天堂儿歌演唱和创作大赛斩获铜奖。学校“下弦月”合唱团受邀参加全国合唱邀请赛。“蔡玲玲艺术工作坊”于6月27日成立。积极细化艺术护照实施,已确定《音乐之声》、《百鸟朝凤》等大关学生必看的十部艺术电影。本学期外事接待解说、表演10余次,高效完成“国际儿童阅读大会”等大型活动的校园布置与作品搜集。结合艺术团新团员选拔开展了校园艺术节活动,营造了浓郁的校园艺术氛围,增强了艺术组的团队凝聚力。

目标八、落实和美大家发展群工作,提升科研管理、培育美丽教师。

目标负责人:严莹及教科室成员            目标完成情况描述:基本完成

本学期继续落实科研常规工作,顺利完成三月课题立项、四月论文送审、五月课题结题、六月科研成果评比等工作,落实到人常抓不懈,在科研过程管理中促进美丽教师培育。本学期共有1项市级课题立项、8项区级课题立项,立项率45%;区论文获奖7篇,获奖率63.6%,大大超过区获奖率41.78%;完成10项市、区级课题结题并参加成果评审。

以“和美大家”发展群旭日学校课程建设和社团走课活动为载体,寻求群工作特色发展。本学期坚持群青年教师旭日学校课程开发与培训,并顺利完成以此为载体的区师干训课题结题工作。四月成功举办“和美大家”发展群成果展示活动,为青年教师搭建平台,加快培养,站稳讲台。

目标九  创新体锻模式,培育特色体育项目,不断提升学生的竞技成绩

目标负责人:徐胜、陈益杰                目标完成情况描述:完成

本学期在体育教学及日常体育活动设计上借鉴区内优秀学校经验,由教研组长带领进行学期整体规划,并与分管领导邵珠利校长一同讨论并制定体育工作奖励实施细则。承担并出色完成拱墅区全国体育教学改革展示的任务。根据学校实际情况,编写以健美操为特色项目的校本课程,将特色项目有机融入上、下午大课间和体育活动中。在师生共同努力下,圆满完成集团第一届全民运动会,营造了良好的全民体育健身氛围,增强了师生体育运动的热情和兴趣。申花校区已形成三至五年级运动梯队,制定训练计划与要求,在与班主任和家长沟通协调下,保证运动员一日两训工作的正常进行,促使训练系统化、规范化、明细化,全力备战下学期区运会,争取有所突破。同时制定了学生家庭体锻表,确保学生体锻时间与体锻强度的同时,加强家校联系,让家长明晰孩子体育不足之处和改进方向,实现体育家校共育目的。经各项体质数据分析可得,本学期学生身体素质得到了显著改善与提升。

目标十  完成两校区各项装修、场馆建设、专用教室改造,提升校园品位

目标负责人:张国明、卢斌、蔡玲玲         目标完成情况描述:完成

本学期有序推进两校区各项建设施工和使用。之江校区各专业教室全面投入使用,教学楼走廊外墙美化、五楼艺术长廊、教师办公室、中心机房改造等工程的立项、设计招标、咨询单位招标等前期工作,施工单位招标时间将在75日进行。申花校区完成了百年校史馆、党员活动室、录播教室建设与装修,暑期将进行走廊和地下车库装修改建,工程招标已完成。

学校把食品安全作为学校安全工作的重中之之重,每月召开一次由校级领导、后勤服务部门参加的全体食堂工作人员会议,排隐患、查不足、找差距,严把学校食品安全关。在区教育局领导和食堂片兄弟学校食堂安全互查中均获好评。两校区食堂均积极争创A级食堂,目前之江食堂已经达到A级标准,食堂管理规范。申花食堂也已完成内部硬件改造,下学期两校区食堂将进入A级食堂申报程序。本学期两校区不折不扣做好各项后勤工作,服务好全体师生,两校区借用物品手续齐全、完整。本学期着力校园消防、食品等安全规范,保证校园安全和校园周边安全,检查记录并排除安全隐患。

盘点以往,历数经历,我们欣喜满怀;同时,我们也清醒地认识到在文化润泽、课程建设、教学质量、活动安全等方面,我们仍然有许多可以提升的地方,我们将继续负重奋进,坚持正道,深耕细作,依靠全体师生、家长以及所有关心大关发展成长的社会人士,矢志不移地朝向一流的现代化品牌小学发展之路奋勇前行。